Paie et RH

Simplifiez vos obligations sociales et sécurisez vos pratiques

La gestion sociale est complexe et chronophage : Bulletins de paie, contrats, obligations légales, procédures disciplinaires…

Chez Bloomea, nous vous accompagnons pour gérer vos obligations en toute conformité et optimiser vos pratiques RH.

Etablissement des bulletins de paie et charges sociales

Nous prenons en charge la création des bulletins de paie, le calcul des charges sociales et la réalisation des déclarations obligatoires. Vous bénéficiez d’une paie fiable et conforme, sans stress.

Rédaction des contrats et attestations

Bloomea rédige vos contrats de travail et vos attestations diverses (certificats, documents administratifs) pour sécuriser vos relations avec vos collaborateurs

Mise en place de votre structure sociale

Affichages obligatoires, comité social et économique (CSE), accords d’intéressement, règlement intérieur… Nous vous aidons à mettre en place une organisation sociale conforme et adaptée à votre entreprise.

Procédures disciplinaires et ruptures de contrat

Licenciement, rupture conventionnelle, sanctions disciplinaires… Bloomea vous accompagne pour respecter la législation et éviter les risques juridiques.

Prêts à simplifier votre gestion sociale et vos pratiques RH ?

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